CONTRIBUIÇÕES QUE OS FUNCIONÁRIOS COM TRISSOMIA 21 TRAZEM PARA O AMBIENTE DE TRABALHO

INOAR-south-africa

Este é o tema do ano de 2018 em comemoração ao World Down Syndrome Day (Dia Internacional de Síndrome de Down).

A síndrome de Down ocorre quando, ao invés da pessoa nascer com duas cópias do cromossomo 21, ela nasce com 3 cópias. Ou seja, um cromossomo número 21 a mais em todas as células. É uma ocorrência genética e não uma doença.  Daí que o dia 21/03 foi escolhido para dar voz e visibilidade às pessoas que nasceram com a trissomia, e para defender o seu direito à inclusão em todas as esferas da sociedade, em igualdade de condições com os demais.

“Dia Internacional da Síndrome de Down” foi aprovada por consenso pela Assembleia Geral da ONU em dezembro de 2011. A resolução foi proposta e promovida pelo Brasil, e co-patrocinada por 78 Estados membros da ONU.

Desde 2012 o Brasil é um dos países patrocinadores de uma conferência anual na sede da ONU, em Nova York, pelo Dia Internacional. O tema deste ano são as contribuições que os funcionários com trissomia 21 trazem para o ambiente de trabalho.

No calendário de atividades dessa Conferencia está a Mostra Fotográfica INSIDE OUT, da fotógrafa Nila Costa, com a brasileiríssima Tathyana Piancastelli.

Tathi 2.png - várias

Ainda que escrevesse muito não conseguiria traduzir quem é Tathy Pincastelli. A conheci pessoalmente em campanhas para INOAR. Uma delas foi da linha Vegan. Tathy fez uma entrevista com Malga di Paula para esclarecer dúvidas sobre produtos veganos, como mostra o vídeo abaixo:

 

INOAR SEMPRE INCLUINDO TODO MUNDO!!!

Agradeço Tathy por fazer parte de nosso projeto. Parabéns por sua vitória, que é também a vitória de todas as pessoas com Síndrome de Donw. Que é a nossa vitória buscando incluir todos para que o círculo virtuoso esteja sempre em movimento.

 

Inocência Manoel – Fundadora INOAR Cosméticos

 

Fonte:

http://www.movimentodown.org.br/2018/01/dia-internacional-da-sindrome-de-down-2018/

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